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工伤骨折的赔偿标准包括多个方面,具体如下:
一次性伤残补助金。根据伤残等级支付,一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
伤残津贴。一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。
医疗费用和康复费用。包括治疗工伤所需的医疗费用和符合规定的康复费用。
住院伙食补助费。按单位因公出差标准的70%支付。
交通食宿费。按单位职工因公出差标准支付。
辅助器具费。根据需要安装的辅助器具费用,如假肢、矫形器等。
停工留薪期工资。原工资福利待遇不变,由单位按月支付,期限一般不超过12个月。
护理费。停工留薪期内需要护理的,由单位负责。
此外,当工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,将停发伤残津贴,并按国家规定享受基本养老保险待遇。如果基本养老保险待遇低于伤残津贴,将由工伤保险基金补足差额。以上信息基于《工伤保险条例》等相关法律法规。以上是法律方面的有关规定,如果您遇到相关问题或想获得更专业的建议,可以咨询律师。
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