超过8小时加班费怎么算 加班费怎么算

申树菲
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加班费的计算方式取决于工作时间制度,包括标准工时制、综合计算工时制、不定时工时制。

标准工时制:

平时(周一至周五)加班费:月工资÷21.75天÷8小时×1.5倍×加班时数

假日(周六至周日)加班费:月工资÷21.75天÷8小时×2倍×假日加班时数

法定假日加班费:月工资÷21.75天÷8小时×3倍×法定假日加班时数。

综合计算工时制:

延时加班:月工资÷21.75天÷8小时×加班时长×150%

法定假日加班:月工资÷21.75天÷8小时×加班时长×300%

休息日加班:月工资÷21.75天÷8小时×加班时长×200%。

不定时工时制:

法定假日加班:月工资÷21.75天÷8小时×加班时长×300%。

法定节假日加班必须支付加班费,不得以调休代替。加班费属于劳动报酬,其诉讼时效为一年。

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